公司团建活动策划方案和流程

　　团建活动是企业凝聚团队非常常见的方式了，企业组织的团建活动也被叫做团建拓展训练，而一般团建活动分为：文化建设、团队精神建设或团队福利建设等，那么公司团建活动策划方案和流程是怎样的。

公司团建活动策划方案和流程

　　因此公司会在全年不定期的组织团建活动，那么根据不同的情况会有不同的团建方案，比如根据节日、公司各阶段的需求组织的团建。而团队建设方案也一定是根据建设目的，如放松或者团队凝聚力。

　　最常见的公司团建活动策划方案流程一般包括几个方面：

　　一、活动主题

　　活动主题是团建的中心所在，也就是围绕一个中心所展开的一系列活动。例如：青春飞扬、团结务实等等。

　　二、参加人员

　　参加人员也就是参加本次活动的对象，一般来说是公司全体员工。

　　三、活动时间和活动地点

　　活动时间一般会在节假日或者周末等大家都有时间的节点举行。

　　活动地点则很多样，例如，春天可以组织公司全体员工去踏青郊游等一系列室外活动；或者也可以举行室内活动，组织员工在某些场馆等玩一些能促进员工凝聚力的小游戏，既放松了身心也加强了公司的团队精神。

　　四、活动形式

　　活动形式一般根据公司当天的具体安排来确定活动的形式，一般来说就是分为上午和下午两个阶段。

团建拓展训练主要有哪些内容

　　团建拓展训练是一种体验式培训，就是通过个人在团建拓展训练活动中的充分参与，来获得个人的体验，然后在培训师指导下，提升认识的培训方式。或者说，凡是以参与性活动开始的，先行后知的，都可以算是“体验式团建拓展培训”。

　　团建拓展训练，是一种对生活的感悟，一种对艰辛的体验。参加团建拓展训练时，从学员们做项目之前的组队到做项目时的同生死、共患难的拼搏精神，能真正体会到个人与个人，团队与团队，个人与团队，这之间的关系。团建拓展训练更多的是对团队合作精神的体现，对个人心理的挑战，让人直面真实的自我，体会团队的力量。

　　现代社会的竞争中，并非你死我活，而应该是“你活我也活”，大家应共同发展，一种合作共赢的局面。团建拓展训练是在告知你我，在现实社会中，“天马行空，独来独往”是不可能的，成功需要合作。没有完美的个人，只有完美的团队，要想卓越，只有合作。其实，团队合作中最主要的是个人心理素质的表现，自己的能力能否正常发挥，并不是大胆的行为，而是一种认知行为。未来有不可预知的情境，用什么样的心态去面对是最重要的，团建拓展只是带给你一个认识自己、挖掘自己的机会;让自己清晰的认识到如何更好的融入到团队工作中。

　　团建，更是一种对自我素质的再提高，一种推动企业整体发展的动力。经历过团建拓展训练，将自己的真实能力展现在工作岗位中，是对自我价值的肯定，也是对团队发展的促进。